国产成年人在线观看,成人情趣视频无遮掩免费,自拍14页视频一区入口,成人免费毛片视频APP,国产免费一区2区3视频,精品国产丝袜在线拍91,亚洲日本国产乱伦,手机在线播放国产福利,国产Ⅴ综合Ⅴ亚洲欧美大,亚洲精品制服丝袜四区

中交集團(tuán)暨中國交建黨委書記、董事長 劉起濤

2017年，中國交建位居ENR全球最大工程承包商第3位，連續(xù)11年榮膺亞洲最大國際工程承包商。這得益于中國交建始終把黨建工作作為“走出去”企業(yè)強(qiáng)“根”鑄“魂”的關(guān)鍵，堅持服務(wù)國家戰(zhàn)略不偏離，落實全面從嚴(yán)治黨要求不降低，建強(qiáng)基層黨組織不放松，強(qiáng)化員工思想政治教育不懈怠，有力推進(jìn)了“一帶一路”沿線項目建設(shè)，為建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)提供了堅強(qiáng)的組織保證。

積極響應(yīng)“一帶一路”倡議，推動構(gòu)建人類命運共同體

以設(shè)施聯(lián)通為核心，以黨建工作為助力，推動構(gòu)建人類命運共同體，是我們的使命和優(yōu)勢所在。幾十年來中國交建在沿線很多國家從事基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，我們切實體會到發(fā)展中國家對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有著渴望和需求；中國企業(yè)在建設(shè)國家基礎(chǔ)設(shè)施過程中形成了世界領(lǐng)先的系統(tǒng)性供給優(yōu)勢?！耙粠б宦贰苯ㄔO(shè)正在打通巨大需求和強(qiáng)勁供給。

厚植企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，推動共商共建共享。我們把推進(jìn)互聯(lián)互通、構(gòu)建人類命運共同體作為海外黨建工作的出發(fā)點和落腳點，厚植企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，推動共商共建共享。加快實施海外優(yōu)先戰(zhàn)略，響應(yīng)“一帶一路”倡議，大力推動與“一帶一路”沿線國家特別是“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶”國家的合作力度和深度。先后實施瓜達(dá)爾港、科倫坡港口城、匈塞鐵路、中馬友誼大橋等重大項目，已在“一帶一路”沿線累計修建公路10,320公里，簽約及在實施鐵路2080公里。中國交建建設(shè)的“連心橋、致富路、發(fā)展港、幸福城”，成為跨越天塹的“硬聯(lián)通”，以負(fù)責(zé)任、受尊敬的企業(yè)品牌助力國家形象塑造。

圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，建立健全保障機(jī)制。中國交建黨委聚焦戰(zhàn)略落地，健全黨建工作機(jī)制和海外優(yōu)先發(fā)展機(jī)制。出臺《加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨建工作的意見》，從明確工作原則、強(qiáng)化理想信念教育、健全應(yīng)急管理體系、運用信息化技術(shù)、創(chuàng)新工作方式等五個方面對加強(qiáng)海外黨建工作提出了具體要求。著手制定關(guān)于加強(qiáng)境外單位黨建工作的實施意見，確保把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。制定《海外優(yōu)先發(fā)展專項改革實施意見》，對責(zé)任、統(tǒng)籌、激勵約束、人才等6項機(jī)制23項內(nèi)容給予政策傾斜和措施保障，以激發(fā)海外發(fā)展的內(nèi)生動力。

明確職責(zé)任務(wù)，強(qiáng)化海外黨建工作。中國交建黨委堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，明確境外黨組織“凝聚人心、穩(wěn)定隊伍，防范風(fēng)險、維護(hù)安全，保證監(jiān)督、促進(jìn)發(fā)展”的職責(zé)任務(wù)，保證境內(nèi)境外黨建工作同步開展，團(tuán)結(jié)凝聚海外員工帶著信念奮斗，扛著責(zé)任遠(yuǎn)航，有力促進(jìn)了海外業(yè)務(wù)健康發(fā)展。探索搭建“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”、微信黨課等平臺，以文本、音頻、視頻等多種形式組織黨課學(xué)習(xí)；堅持“三重一大”決策制度，健全議事規(guī)則，發(fā)揮好黨組織把方向、管大局、保落實的重要作用；落實“雙向進(jìn)入，交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體系，選派經(jīng)驗豐富、作風(fēng)過硬的干部擔(dān)任基層黨組織特別是海外黨組織負(fù)責(zé)人；強(qiáng)化組織共建，組織同一區(qū)域內(nèi)黨組織開展參觀學(xué)習(xí)、互講黨課等活動，加大黨組織之間的交流；豐富“大黨建內(nèi)涵”，抓好“愛國愛黨愛企愛崗”教育，引導(dǎo)廣大黨員牢記“中國公民、共產(chǎn)黨員、企業(yè)職工”三種身份，自覺增強(qiáng)“四個意識”，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守涉外紀(jì)律、所在國法律法規(guī)，維護(hù)黨和國家及企業(yè)的聲譽(yù)。

夯實基層組織，創(chuàng)建“四力型”黨組織

“把支部建在項目上”是中國交建黨委在黨建工作中堅持的重要原則。多年來，我們一直堅持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展到哪里，黨組織就建到哪里，黨的工作就延伸到哪里，戰(zhàn)斗堡壘作用就發(fā)揮到哪里。

黨組織建設(shè)更具適應(yīng)性。目前中國交建已在海外建立了11個黨委、42個黨總支和285個黨支部，實現(xiàn)了在建項目的全覆蓋。此外，面對海外黨組織建設(shè)跨度大、點多面廣以及“內(nèi)外有別”等困難，探索“黨員區(qū)域化管理機(jī)制”，適應(yīng)區(qū)域化經(jīng)營、大項目建設(shè)的特點，建立了肯尼亞蒙內(nèi)鐵路、中西非區(qū)域中心等6個黨工委。落實“四同步、四對接”要求，確保海外黨建有人干事、有錢辦事、有制度管事、有地方議事。

支部戰(zhàn)斗堡壘“頂?shù)蒙稀薄猿职腰h建和生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，發(fā)揮好基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。開展黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，明確了“有合力、有活力、有動力、有效力”的“四力型”黨組織創(chuàng)建目標(biāo)，有力推動了項目建設(shè)。如在洋山港四期建設(shè)中，我們承建了碼頭設(shè)計研發(fā)、工程建設(shè)、制造安裝調(diào)試等多項任務(wù)。為建好全球最大、綜合自動化程度最高的單體全自動化碼頭，各項目創(chuàng)建黨員責(zé)任區(qū)，結(jié)合工作任務(wù)組建黨員突擊隊、黨員攻關(guān)小組，設(shè)立黨員先鋒崗，引導(dǎo)黨員在重點工程、關(guān)鍵崗位和急難險重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)，輻射帶動項目員工積極創(chuàng)先爭優(yōu)，高質(zhì)量完成項目建設(shè)，贏得了習(xí)近平總書記在新年賀詞中“點贊”。

黨員關(guān)鍵時刻“沖得上”。在海外，中國交建經(jīng)受了戰(zhàn)亂、疫情、政治變革等多重困難的考驗，在利比亞、越南、南蘇丹等國的員工撤離工作中，廣大黨員有的沖出封鎖線，打通從項目駐地出港的生命航線；有的把最先撤離的機(jī)會讓給兄弟單位的同事……用實際行動證明“關(guān)鍵時刻，一名黨員就是一面旗幟”。

堅持以人為本，做好“一帶一路”軟聯(lián)通

中國交建黨委秉承絲路精神，在努力實現(xiàn)海陸空基礎(chǔ)設(shè)施“硬聯(lián)通”的同時，也通過系統(tǒng)性的“人本工程”和長期性的社會責(zé)任實現(xiàn)中外民心的“軟聯(lián)通”。

履行責(zé)任彰顯擔(dān)當(dāng)。中國交建積極幫助所在國培養(yǎng)優(yōu)秀人才，協(xié)助進(jìn)行搶險救災(zāi)、免費維護(hù)社區(qū)道路、修繕孤兒學(xué)校設(shè)施，樹立了良好的品牌形象。依托重大工程和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，近5年在境外創(chuàng)造就業(yè)14萬人次，把普通勞工培養(yǎng)成為產(chǎn)業(yè)工人；發(fā)揮專業(yè)水平，積極參與所在國搶險救災(zāi)活動，如在建設(shè)喀喇昆侖公路過程中，中國交建項目團(tuán)隊成為當(dāng)?shù)卣膽?yīng)急救援隊；蒙內(nèi)鐵路項目在肯尼亞發(fā)布中國企業(yè)在海外首份項目社會責(zé)任報告，獲得聯(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署等多方國際機(jī)構(gòu)好評，中國交建獲評“海外履責(zé)典范企業(yè)獎”。

保障員工身心健康。中國交建黨委關(guān)心海外員工成長發(fā)展和身心健康，建立健全各項應(yīng)急預(yù)案和防范措施，開設(shè)心理講座，在項目面對突發(fā)事件等難題時，集中開展形勢任務(wù)教育，給職工吃下“定心丸”。重視職工業(yè)余文化生活，境外項目建立了職工活動室，不定期地開展籃球友誼賽、趣味運動會、集體生日會等活動。基層單位建立海外員工服務(wù)部，每逢節(jié)日為海外員工家屬郵寄小禮品，使員工和家屬切切實實感受到組織的關(guān)愛。

倡導(dǎo)包容共贏的文化理念。2018年1月，中國交建2016-2017年度優(yōu)秀外籍青年員工在公司總部北京接受表彰，這是中國交建第二次開展此項工作。在活動開展過程中，我們深刻感受到以文化包容、文化親和促進(jìn)中外員工和諧共進(jìn)，是推進(jìn)“共商共建共享”的一條實踐經(jīng)驗。各項目黨組織開展“微笑是海外工作的第一張名片”、“我有一個外國名”等活動，拉近了不同國別員工之間的距離；組織“導(dǎo)師帶徒”活動，以“結(jié)對子”模式加快外籍員工的成長。